<link rel="stylesheet" href="styles.f3b1fba60ec7970c.css">

Pengaruh Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi, Kepercayaan Organisasi, Dan Perubahan Organisasi Terhadap Turnover Intention pada Staf Edukatif Perguruan Tinggi di Daerah Istimewa Yogyakarta

Simple item page
dc.Identifier.NIM98312447
dc.contributor.advisorMarfuah
dc.contributor.authorNugrahani Susilo Wati
dc.date.accessioned2020-12-02T08:44:51Z
dc.date.available2020-12-02T08:44:51Z
dc.date.issued2006
dc.identifier.urihttps://repository.uii.ac.id/handle/123456789/25587
dc.publisherUniversitas Islam Indonesiaen_US
dc.subjectPengaruh Kepuasan Kerja,en_US
dc.subjectKomitmen Organisasien_US
dc.subjectKepercayaan Organisasien_US
dc.subjectStaf Edukatif Perguruan Tinggien_US
dc.subjectPerubahan Organisasi Terhadap Turnover Intentionen_US
dc.titlePengaruh Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi, Kepercayaan Organisasi, Dan Perubahan Organisasi Terhadap Turnover Intention pada Staf Edukatif Perguruan Tinggi di Daerah Istimewa Yogyakartaen_US

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
98312447 Nugrahani Susilo Wati.pdf
Size:
6.32 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Download

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download

Collections

Accounting