Redesign Layout Kerja yang Ergonomis Menggunakan 5S dan Usability Testing (Studi Kasus Cv. Tunas Karya)

Abstract

CV. Tunas Karya sebagai Industri Kecil dan Menengah (IKM) manufaktur menghadapi permasalahan ketidakteraturan area kerja yang menyebabkan pemborosan gerak, tingginya angka kesalahan (error rate) mencapai 5 kali per siklus kerja, serta keluhan ketidaknyamanan fisik dari 75% pekerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pekerja, merumuskan spesifikasi desain area kerja yang ergonomis, serta menganalisis perbandingan tingkat usability sebelum dan sesudah perbaikan. Penelitian melibatkan 20 pekerja dari divisi cutting, bending, welding, assembly, dan finishing dengan pendekatan evaluasi berbasis simulasi persepsi. Perancangan redesign dilakukan menggunakan metode 5W+1H untuk merumuskan konsep perbaikan, dilanjutkan dengan penerapan prinsip 5S (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke). Evaluasi usability mengacu pada standar ISO 9241-11 yang mengukur efektivitas (error rate), efisiensi (task time), dan kepuasan (System Usability Scale). Hasil penelitian menunjukkan penurunan error rate dari 5 menjadi 3 kesalahan per siklus kerja (penurunan 40%), penurunan task time paling signifikan pada divisi assembly (dari 24 menit 49 detik menjadi 20 menit), serta peningkatan skor SUS dari 57,25 (kategori marginal) menjadi 82,625 (kategori acceptable, excellent, grade A). Uji statistik paired t-test mengonfirmasi bahwa perbedaan signifikan secara statistik (p < 0,05). Penelitian ini membuktikan bahwa penerapan metode 5W+1H, 5S, dan usability testing efektif dalam menghasilkan desain area kerja yang ergonomis, teratur, dan mendukung produktivitas pekerja di sektor IKM manufaktur.