WORK FAMILY CONFLICT PADA WANITA BEKERJA (Studi Kasus Petugas Kebersihan di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Sleman)

Abstract

Penelitian ini berjudul Work Family Conflict Pada Wanita Bekerja (Studi Kasus Petugas Kebersihan di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Sleman). Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui permasalahan yang dihadapi dalam menjalani peran ganda dan untuk mengetahui mengatasi Work Family Conflict dalam menjalani peran pekerjaan dan peran keluarga. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dan menggunakan metode pengumpulan data berupa wawancara dan dokumentasi. Penelitian ini melibatkan tiga orang perempuan petugas kebersihan yang menjalani peran ganda sebagai narasumber utama. Uji keabsahan data dengan uji kredibilitas dan uji transferability. Metode pengujian data menggunakan triangulasi sedangkan metode analisis data menggunakan reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Penelitian ini menemukan beberapa hal sebagai berikut: (1) permasalahan yang dihadapi dalam menjalani peran ganda yaitu tekanan rumah tangga dalam memenuhi kebutuhan anak dan keluarga akan memberikan dampak terhadap pekerjaan seperti penurunan kinerja kemudian tekanan pekerjaan seperti waktu dan jenis pekerjaan akan memberikan dampak terhadap rumah tangga seperti keterbatasan waktu keluarga. (2) Terdapat berbagai cara mengatasi Work Family Conflict pada tekanan pekerjaan dan tekanan rumah tangga. Cara yang dilakukan untuk menghadapi tekanan rumah tangga ialah dengan pembagian tugas dengan suami meliputi suami membantu menyiapkan makan malam, bergantian mengurus anak ketika sedang sakit atau ada rapat sekolah, dan bergantian mengajari anak belajar ketika malam. Perlunya menjaga komunikasi anak dan suami dengan mendengarkan ceritanya serta berbagi cerita kepada rekan kerja terkait keluhan rumah tangga. Untuk menghadapi ketika anak sedang repot bisa dengan izin kepada atasan ketika anak sedang repot dan meminta bantuan dengan orang terdekat untuk mengasuh anak. Kemudian cara yang dilakukan untuk menghadapi tekan pekerjaan yaitu menjaga stamina ketika merasa stress, tegang, kelelahan istirahat sebentar dan ketika hari libur untuk beristirahat. Untuk menghilangkan rasa bosan dengan berteman seperti bercanda dan bercerita dengan rekan kerja. Kemudian perlunya manajemen waktu meliputi mengatur jadwal dengan suami ketika anak libur sekolah agar dapat berlibur bersama dan memanfaatkan waktu saat setelah pulang kerja untuk berkumpul bersama keluarga.