Pengaruh Inovasi, Perencanaan Strategis, Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Organisasi (Studi pada Rumah Sakit Mata “Dr. YAP” Yogyakarta)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh inovasi, perencanaan strategis, komitmen organisasi terhadap kinerja organisasi. Populasi penelitian adalah seluruh karyawan Rumah Sakit Mata “Dr. YAP” Yogyakarta. Penentuan jumlah sampel menggunakan rumus Slovin dan didapatkan sebanyak 159 karyawan. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah convenience sampling berdasarkan kemudahan akses, ketersediaan, dan kesediaan responden untuk berpartisipasi. Pengumpulan data menggunakan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa inovasi, perencanaan strategis, komitmen organisasi berpengaruh terhadap kinerja organisasi.