Analisis Penyerapan Tenaga Kerja di Indonesia

Abstract

Penelitian ini membahas tentang Penyerapan Tenaga Kerja di Indonesia pada tahun 2011-2015. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diperoleh dari Badan Pusat Statistik, Simreg Bappenas, dan Dewan Pengupahan Nasional. Variabel dependen yang digunakan dalam penelitian ini yaitu Penyerapan Tenaga Kerja. Sedangkan variabel independen dalam penelitian ini yaitu Upah Minimim Provinsi, Produk Domestik Regional Bruto, Jumlah Industri Besar Menengah dan Investasi. Metode analisis yang digunakan adalah Metode Analisis Data Panel (Pool Data) dengan model regresi Fixed Effect. Hasil analisi data menunjukkan bahwa variabel UMP dan Investasi berpengaruh negatif. Sedangkan variabel PDRB dan Jumlah Industri Besar Menengah berpengaruh positif terhadap penyerapan tenaga kerja di Indonesia.