Regulasi Diri dan Kecemasan menghadapi Dunia Kerja Pada Mahasiswa Fakultas Psikologi dan Ilmu Sosial Budaya Universitas Islam Indonesia

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara regulasi diri dan kecemasan menghadapi dunia kerja pada mahasiswa Fakultas Psikologi dan Ilmu Sosial Budaya Universitas Islam Indonesia. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa aktif Fakultas Psikologi dan Ilmu Sosial Budaya UII, dengan jumlah partisipan sebanyak 349 mahasiswa yang terdiri dari 282 mahasiswa perempuan dan 67 mahasiswa laki-laki dari berbagai program studi di FPSB UII. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah adanya hubungan negatif antara regulasi diri dan kecemasan menghadapi dunia kerja. Pengambilan data dilakukan menggunakan Career Anxiety Scale (Tsai et al., 2017) untuk mengukur kecemasan menghadapi dunia kerja dan The Czech Self-Regulation Questionnaire (SRQ-CZ) (Gavora et al., 2015) untuk mengukur regulasi diri. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji korelasi Spearman’s Rank. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan negatif yang signifikan antara regulasi diri dan kecemasan menghadapi dunia kerja, dengan nilai koefisien r = -0,305 dan signifikansi p = 0,000 (p < 0,05). Temuan ini menunjukkan bahwa semakin tinggi regulasi diri, maka semakin rendah kecemasan menghadapi dunia kerja pada mahasiswa Fakultas Psikologi dan Ilmu Sosial Budaya Universitas Islam Indonesia.